جهت استفاده رایگان از برخی منابع آموزشی و وبینار ها، شماره موبایل خود را وارد کنید

صفحه نخست دوره ها سطح D

مدیریت تحول | زمستان 1402

استاری‌های عزیز، دوره مدیریت تحول شامل ده هفته‌ی آموزشی می‌باشد که در طی آن به مباحث تحول در سطح سازمان و گاهاً فرد می‌پردازیم. در طول این دوره با ارائه‌ی مثال‌ها و تمرین‌های متعدد به شما خواهیم آموخت که در موقعیت‌های بحرانی چگونه‌ عمل‌ کنید و مدیران سازمان‌ها در این‌ مواقع‌ چگونه‌ عمل می‌کنند. دانش‌پذیر عزیز، دوره مدیریت تحول از تاریخ 22بهمن‌ماه 1402 آغاز می‌شود و محتوای آن هر هفته، یک‌شنبه فعال شده و در اختیار شما عزیزان قرار می‌گیرد.

حمایت شده توسط: دانشگاه صنعتی شریف

دوره غیرفعال می‌باشد

4.4/5
7,624 قبلا ثبت نام کرده اند
10 هفته
مدت زمان دوره
پشتیبانی 1 ساله
مدت زمان پشتیبانی
دانشگاه صنعتی شریف
حامی این دوره

قراره تو این دوره چی یاد بگیرم؟

  • شناخت انواع تغییرات سازمانی و کاربردهای آن
  • روش‌هایی برای رهبری تحول
  • نحوه‌ی تشخیص منابع قدرت و ذی‌نفعان سازمان
  • انتخاب استراتژی درست در فرآیند ایجاد تغییر
  • برنامه‌ریزی در زمان تحول
  • نگاهی متفاوت به زندگی و کار و تحول

مهارت هایی که یاد میگیرید

  • رهبری تحول
  • مدیریت تغییر
  • مدیریت بحران
  • ریسک پذیری
  • استفاده از ابزارهای مدیریت تحول

در دوره مدیریت تحول | زمستان 1402 چه می آموزید؟

امروزه برخلاف گذشته‌، دائما در اطراف ما تغییرات مختلفی‌ اتفاق می‌‌افتد، بنابراین‌ مدیریت‌ تغییر و تحول اهمیت‌ قابل‌ توجهی‌ پیدا می‌کند. از آنجایی که‌ آشنایی با مدیریت‌ تحول موجب‌ بهبود کارکرد افراد، گروه‌ها و سازمان‌ها می‌‌شود، قرار است‌ در این‌ درس با بیان شیوا و ساده با تغییر و تحول سازمان آشنا شوید؛ با ارائه‌ی‌ مثال‌ها و تمرین‌های عملی‌‌ یاد می‌گیرید چطور از مباحثی که‌ آموختید در زندگی‌ شخصی‌تان‌ هم‌ بهره‌مند شوید؛ در ضمن‌ ایده می‌گیرید در موقعیت‌های بحرانی چگونه‌ عمل‌ کنید و مدیران سازمان‌ها در این‌ مواقع‌ چه‌ می‌کنند.

دانش‌پذیر عزیز،
دوره مدیریت تحول از تاریخ  22بهمن‌ماه 1402 آغاز می‌شود و محتوای آن هر هفته، یک‌شنبه فعال شده و در اختیار شما عزیزان قرار می‌گیرد.

سرفصل های دوره